绿春高中毕业学历提升怎么报名()绿春县2022年公开招聘边境专职联防员公 告为进一步完善边境管控体系，探索建立适应我县边境联防联控的新模式，提高边境管控能力，充分利用人防、物防、技防建设成果，构建“三防”高度融合的边境立体化防控体系，实现对跨境偷渡等违法犯罪行为“早发现、早处置”的目标。现面向绿春县户籍人员招聘边境专职联防员，现将招聘有关事宜公告如下：一、招聘原则招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则；面向社会，公开报名，统一面试，综合评定，择优聘用。二、招聘岗位及人员数量本次全县招聘边境专职联防员50名，其中，男性46名，女性4名。平河镇21名，半坡乡14名，骑马坝乡5名，大黑山镇10名。
绿春高中毕业学历提升怎么报名()
绿春县2022年公开招聘边境专职联防员
公 告
为进一步完善边境管控体系，探索建立适应我县边境联防联控的新模式，提高边境管控能力，充分利用人防、物防、技防建设成果，构建“三防”高度融合的边境立体化防控体系，实现对跨境偷渡等违法**行为“早发现、早处置”的目标。现面向绿春县户籍人员招聘边境专职联防员，现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则；面向社会，公开报名，统一面试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人员数量
本次全县招聘边境专职联防员50名，其中，男性46名，女性4名。平河镇21名，半坡乡14名，骑马坝乡5名，大黑山镇10名。详见《绿春县边境专职联防员招录职位表》（见附件1）
三、薪酬待遇
聘用人员工资待遇为每人每月4327元（含“五险”），按国家规定缴纳人身意外保险（由**承担）、享受服装装备保障和值勤期间食宿保障。
四、岗位职责
主要从事边境地区联防所日常管理、边境巡逻、协助公职联防员管理所属轮值人员，使用物防技防设施开展巡边守边固边工作以及完成上级部门和当地**委**交办的其他工作。
五、招聘条件
（一）基本条件
1. 具有中华****国籍，拥护**共产**领导，遵守国家法律法规；
2. 年龄范围：18周岁以上、45周岁以下，特殊专业岗位人员，年龄可适当放宽；
3. 具有初中以上学历（含初中）；
4. 身体健康，五官、体型端正，无口吃、色盲，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
5. 自愿从事边境专职联防员工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情**和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家及治安维稳秘密。
（二）优先招聘条件
符合以下条件，在成绩相同条件下予以优先聘用：
1. 烈士和因公牺牲民警配偶、子女；
2. 退役军人，见义勇为积极分子和先进个人，警察类或政法类院校毕业生；
3. 学历高者优先聘用；
4. 懂本地通用少数民族语言文字或越南、老挝语言文字；
5. 具有岗位所需专业资质或技能的人员；
6. 优先招聘从事过边境管控、社会治安及综治维稳人员，从事过警务辅助人员；
7. 优先聘用能熟练**作计算机的优秀人才。
（三）有下列情形之一的人员不予聘用。
1. 本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
2. 本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3. 本人家庭成员或主要社会关系人有“偷引带”违法**记录的；
4. 受过刑事处罚或者涉嫌违法**尚未查清的；
5. 编造、散布有损国家声誉、反对**的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
6. 曾被收容教养、收容教育或者有**史的；
7. 被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
8. 有严重身体缺陷或精神疾病，患有高血压、癫痫等间歇性疾病，不宜从事边境管理和治安防范辅助工作的；
9. 国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的；
10. 本人及家庭主要成员，或其为法人的公司企业、工商户等被列为失信被执行人名单的；
11. 其他不符合聘用的情形。
六、招聘程序
此次招聘工作由绿春县边防委员会办公室负责招聘，具体由绿春县**局政治处承办。
（一）报名及资格审查。
1. 报名时间：2022年1月4日至1月15日。
2. 报名地点：
平河边境派出所：
联系人：丘警官，联系电话：18869337237
半坡边境派出所：
联系人：张警官，联系电话：15912866661
骑马坝边境派出所：
联系人：范警官，联系电话：13908742048
大黑山派出所：
联系人：王警官，联系电话：18387364362
3. 报名方式：采取现场报名，不允许代报，请到绿春县各乡（镇）派出所报名，报名人员可提前向报名点电话预约，携带72小时内****核酸检测阴性证明报名。
4. 注意事项：
（1）报名时需现场填写《绿春县边境专职联防员招聘报名与资格审查表》（见附件2）《招聘专职联防员诚信承诺书》（见附件3）一式一份，携带本人身份证、户口本、毕业证、征信报告以及优先招聘条件所需的其他证明材料原件及复印件1份。
（2）优先招聘材料必须在1月15日17时内提交，逾期提交的，不予受理。提供虚假材料的，一经查实，取消报考人考试和聘用资格。
5. 资格审查
按照招聘条件对应聘人员提供的报名材料进行审验。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消聘用资格。
（二）面试
由县**局抽调面试考官对应聘人员进行面试。面试时间另行通知。
（三）体能测试
参照《**机关录用**警察体能测试项目和标准（暂行）》（人社部发[2011]48号）进行评定，内容含10米×4往返跑、1000米（女子800米）跑、纵跳摸高、1分钟仰卧起坐（女子）等项目，测评成绩不合格的视为淘汰。
（四）政审
由县**局对应聘人员进行政审。
（五）体检
审查合格的应聘人员参加体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》。纹身：面颈部纹身，着制式服装其他**部位长径超过3cm的纹身，其他部位长径超过10cm，男性文眉、文眼线、文唇，不合格；纹身系**暴力或非法组织标志等，不合格。体表瘢痕：瘢痕体质，面颈部长径超过3cm或影响功能的瘢痕，其他部位影响功能的瘢痕，不合格。体检费用由应聘人员承担。
（六）录用公示
根据相关招聘程序的选拔情况，确定拟聘用人员名单并在绿春县融媒体中心、绿春县**局官方微信“绿春**”、绿春县**局机关办公楼一楼“公示栏”上公示，公示期5天，同时公布举报电话，接受社会监督。对公示期内群众反映存在问题人员，待问题核实并作出结论后再决定是否聘用。
（七）岗前培训
公示结束，县边防办、县**局负责组织对应聘合格人员开展岗前培训，未按时报到参训或培训考核不合格的，取消聘用资格。出现“空岗”情况的，按照综合得分情况顺延补录，只进行一次补录。
（八）正式聘用
岗前培训结束，经考核合格正式上岗，试用期为1个月（从正式上岗之日起算），试用期结束由用人单位出具是否聘用意见提交县边防办，确认签订用工合同。
七、注意事项
（一）报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报考人员自行承担。
（二）随时保持通讯畅通。招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因**变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
（三）报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员，严格按照有关规定处理。触犯法律的，移交司法机关依法处理。
（四）防疫要求。报名人员做到遵守红河州和绿春县**指挥部的相关要求，配合做好**防控工作，做到不扎堆、不聚集，自觉保持1米距离，听从现场人员指挥。对瞒报、谎报人员依法追究有关法律责任。
八、纪律与监督
招聘工作由纪检监察部门全程参与监督，违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经核实，严肃处理。
监督单位：绿春县纪委县监察委驻绿春县**局纪检监察组。
本公告由绿春县**局负责解释，联系电话：0873-4229591。
附件：
1. 绿春县边境专职联防员招录职位表.xls
2.绿春县边境专职联防员招聘报名与资格审查表.xls
3.招聘专职联防员诚信承诺书.docx
绿春县边防委员会办公室
2022年1月4日
来源：绿春县边防委员会办公室
编辑：卢来金
值班编委：刀谚晴
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绿春县2022年公开招聘边境专职联防员
公 告
为进一步完善边境管控体系，探索建立适应我县边境联防联控的新模式，提高边境管控能力，充分利用人防、物防、技防建设成果，构建“三防”高度融合的边境立体化防控体系，实现对跨境偷渡等违法**行为“早发现、早处置”的目标。现面向绿春县户籍人员招聘边境专职联防员，现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则；面向社会，公开报名，统一面试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人员数量
本次全县招聘边境专职联防员50名，其中，男性46名，女性4名。平河镇21名，半坡乡14名，骑马坝乡5名，大黑山镇10名。详见《绿春县边境专职联防员招录职位表》（见附件1）
三、薪酬待遇
聘用人员工资待遇为每人每月4327元（含“五险”），按国家规定缴纳人身意外保险（由**承担）、享受服装装备保障和值勤期间食宿保障。
四、岗位职责
主要从事边境地区联防所日常管理、边境巡逻、协助公职联防员管理所属轮值人员，使用物防技防设施开展巡边守边固边工作以及完成上级部门和当地**委**交办的其他工作。
五、招聘条件
（一）基本条件
1. 具有中华****国籍，拥护**共产**领导，遵守国家法律法规；
2. 年龄范围：18周岁以上、45周岁以下，特殊专业岗位人员，年龄可适当放宽；
3. 具有初中以上学历（含初中）；
4. 身体健康，五官、体型端正，无口吃、色盲，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
5. 自愿从事边境专职联防员工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情**和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家及治安维稳秘密。
（二）优先招聘条件
符合以下条件，在成绩相同条件下予以优先聘用：
1. 烈士和因公牺牲民警配偶、子女；
2. 退役军人，见义勇为积极分子和先进个人，警察类或政法类院校毕业生；
3. 学历高者优先聘用；
4. 懂本地通用少数民族语言文字或越南、老挝语言文字；
5. 具有岗位所需专业资质或技能的人员；
6. 优先招聘从事过边境管控、社会治安及综治维稳人员，从事过警务辅助人员；
7. 优先聘用能熟练**作计算机的优秀人才。
（三）有下列情形之一的人员不予聘用。
1. 本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
2. 本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3. 本人家庭成员或主要社会关系人有“偷引带”违法**记录的；
4. 受过刑事处罚或者涉嫌违法**尚未查清的；
5. 编造、散布有损国家声誉、反对**的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
6. 曾被收容教养、收容教育或者有**史的；
7. 被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
8. 有严重身体缺陷或精神疾病，患有高血压、癫痫等间歇性疾病，不宜从事边境管理和治安防范辅助工作的；
9. 国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的；
10. 本人及家庭主要成员，或其为法人的公司企业、工商户等被列为失信被执行人名单的；
11. 其他不符合聘用的情形。
六、招聘程序
此次招聘工作由绿春县边防委员会办公室负责招聘，具体由绿春县**局政治处承办。
（一）报名及资格审查。
1. 报名时间：2022年1月4日至1月15日。
2. 报名地点：
平河边境派出所：
联系人：丘警官，联系电话：18869337237
半坡边境派出所：
联系人：张警官，联系电话：15912866661
骑马坝边境派出所：
联系人：范警官，联系电话：13908742048
大黑山派出所：
联系人：王警官，联系电话：18387364362
3. 报名方式：采取现场报名，不允许代报，请到绿春县各乡（镇）派出所报名，报名人员可提前向报名点电话预约，携带72小时内****核酸检测阴性证明报名。
4. 注意事项：
（1）报名时需现场填写《绿春县边境专职联防员招聘报名与资格审查表》（见附件2）《招聘专职联防员诚信承诺书》（见附件3）一式一份，携带本人身份证、户口本、毕业证、征信报告以及优先招聘条件所需的其他证明材料原件及复印件1份。
（2）优先招聘材料必须在1月15日17时内提交，逾期提交的，不予受理。提供虚假材料的，一经查实，取消报考人考试和聘用资格。
5. 资格审查
按照招聘条件对应聘人员提供的报名材料进行审验。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消聘用资格。
（二）面试
由县**局抽调面试考官对应聘人员进行面试。面试时间另行通知。
（三）体能测试
参照《**机关录用**警察体能测试项目和标准（暂行）》（人社部发[2011]48号）进行评定，内容含10米×4往返跑、1000米（女子800米）跑、纵跳摸高、1分钟仰卧起坐（女子）等项目，测评成绩不合格的视为淘汰。
（四）政审
由县**局对应聘人员进行政审。
（五）体检
审查合格的应聘人员参加体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》。纹身：面颈部纹身，着制式服装其他**部位长径超过3cm的纹身，其他部位长径超过10cm，男性文眉、文眼线、文唇，不合格；纹身系**暴力或非法组织标志等，不合格。体表瘢痕：瘢痕体质，面颈部长径超过3cm或影响功能的瘢痕，其他部位影响功能的瘢痕，不合格。体检费用由应聘人员承担。
（六）录用公示
根据相关招聘程序的选拔情况，确定拟聘用人员名单并在绿春县融媒体中心、绿春县**局官方微信“绿春**”、绿春县**局机关办公楼一楼“公示栏”上公示，公示期5天，同时公布举报电话，接受社会监督。对公示期内群众反映存在问题人员，待问题核实并作出结论后再决定是否聘用。
（七）岗前培训
公示结束，县边防办、县**局负责组织对应聘合格人员开展岗前培训，未按时报到参训或培训考核不合格的，取消聘用资格。出现“空岗”情况的，按照综合得分情况顺延补录，只进行一次补录。
（八）正式聘用
岗前培训结束，经考核合格正式上岗，试用期为1个月（从正式上岗之日起算），试用期结束由用人单位出具是否聘用意见提交县边防办，确认签订用工合同。
七、注意事项
（一）报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报考人员自行承担。
（二）随时保持通讯畅通。招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因**变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
（三）报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员，严格按照有关规定处理。触犯法律的，移交司法机关依法处理。
（四）防疫要求。报名人员做到遵守红河州和绿春县**指挥部的相关要求，配合做好**防控工作，做到不扎堆、不聚集，自觉保持1米距离，听从现场人员指挥。对瞒报、谎报人员依法追究有关法律责任。
八、纪律与监督
招聘工作由纪检监察部门全程参与监督，违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经核实，严肃处理。
监督单位：绿春县纪委县监察委驻绿春县**局纪检监察组。
本公告由绿春县**局负责解释，联系电话：0873-4229591。
附件：
1. 绿春县边境专职联防员招录职位表.xls
2.绿春县边境专职联防员招聘报名与资格审查表.xls
3.招聘专职联防员诚信承诺书.docx
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2022年1月4日
来源：绿春县边防委员会办公室
编辑：卢来金
值班编委：刀谚晴
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