学历高不一定能力强,学历低不一定能力差,你认同吗?(有学历不一定有能力)

本文的标题是学历高不一定能力强,学历低不一定能力差,你认同吗?由黄蓉网络转载而成

学历是读出来的,能力是实践出来的。

我做了10年hr,明确告诉大家逻辑思维技术工作,学历强的一定比学历差的强;喝酒销售后勤领域,学历差和强的差不多。我的本意是:学历差做销售类可能成才,高学历人的更容易成为专家或高管。做为hr,技术类岗位我不能拿企业的钱去试错低学历开玩笑。

第一表明我不是在强词夺理。能力指的是方方面面,若单指某一个领域,如飞机制造、微生物研究、疫苗研究等高端项目。你让一个学历低的人去这些领域搞科研,连门坎都踏不进去,又怎能去判断学历低的人能力强呢?

学历高与学历低是相对的。我们也不要去为自己的学历低而辩护,也不要为自己的学历高而孤傲。相比较而言,在同一个领域里搞工作,学历高的人能力明显占优势。要不读了本科读研究,读完研究读博士,读了这些学历有何用?

要不我说,学历高也好,学历低也罢,都不要去分辨能力的大小。一幢大楼,你说基础的作用大还是楼层的作用大?每个人都有自己的能力,领域不同,能力的大小也就不同而已。

所以,三十六行,行行出状元。你搞你的科研,我种我的粮食。要说能力,这里就没有可比性了。因为我弄不懂你的科研,你就不要蔑视我没有能力;你种不出粮食,我也不会笑话你迂腐。

因此,学历高与学历低,这两者之间不能去比拼能力的强和差。你懂的我不懂,我知的你不知,这之间的能力难决高下。我永远秉承一句话——三人行,必有我师焉!

因不确定因素的存在,学历与能力之间无定义。有时候成正比,有时候成反比。

其一,成正比,属正常范畴。表现为高学历高能力,低学历低能力,这种情况在人群中占比较大。道理很简单,有无学历第一意味着拥有知识面的多少,知识储备丰富了,见识多了,解决问题处理问题的能力相应就高。反之,就有一定局限性。

其二,成反比,属非正常范畴。 表现为高学历低能力,低学历高能力,这种情况在人群中占比较小。如果一个高学历的人,不能融会贯通,读**书,**读书,便成高分低能之人。而一个低学历的人,如果勤奋敬业,有责任心,或术业有专攻,其能力会高于自身的学历。

所以,一个人,不要站在自己的高学历上沾沾自喜,也不要因学历低而自暴自弃,学历只代表一方面,你的努力,你的拼搏也是重要的加分项。

学历只是一个敲门砖,在具体的实践当中

是不一样的,一般情况下学历低的都很能吃苦,深入实际,怕落伍,怕下岗,硬实力强,实际**作,职场实干,都过硬,而高学历只是书本知识多点而已,什么都不怕,有高学历,但在实际当中,学历低也不一定能力差!

是的。现今真的存在高分低能的现象。一般情况下,能力与学历是成正比的,但并不绝对,能力是综合素质的集成。学历是一回事,实践是另一回事,读书是学习,知识的运用是更重要的学习,理论与实践相结合,且能不断地改进,创新…才能形成真正的能力,反之,高学历者也极有可能是低能儿。所以,学历并不等同于能力。

我非常认同“学历高,并不代表工作能力就强”这句话。举例为证:

有一名著名的企业家曾说过这么一句话 :“在学校里学的知识是有限的,在社会实践中学的是无限的 。”他用自己的现身说法向人们证明,虽然自己连小学都没有毕业,但是他肯学习,肯努力,爱钻研,最后获得了“经营之神”的美名 。

去年我写过一篇文章,讲述了某大学有一位高材生, 学的是汉语言专业,如果让他讲文学概论,从古到今,**文学发展的过程 , 他会涛涛不绝的讲三天三夜 ,被同学和教授公认为是非常难得的学者。

临到毕业的时候,让他到首钢跟着厂长当见习秘书 ,实习了半个月,厂长让他写一份工作调查报告 ,晚上他独自坐在宿舍里 ,光写“调查报告”开头这四个字,就写了二十多张纸,最后,还难为的**了 。堂堂的大学高材生 ,心理承受能力如此脆弱 ,到底是学历的问题?还是工作能力的问题呢 ?我想,不用我细说,大家心中自有公论 。

就像我们打算盘一样,没有文化的人,他按照加减乘除口诀 ,可以打的滚瓜烂熟的 ,而有文历的本科大学生 ,不一定会打算盘。所以,学历不等于工作能力,更体现不了这个“强”字。

不过,我们还是要鼓励所有的人 ,在现实生活工作中,要多看书 ,多学习 ,把在书本上学到的理论和实际**作有机的结合起来 ,形成规范的**作流程 。只有这样,才不被人们说成是本本主义、教条主义 。用理论指导实践,然后在实践中,再去创造新的理论 ,只有这样才能立于不败之地 。

“实践是检验真理的唯一标准 ,”这句话也是永远**不破的真理 。

我觉得学历高不一定能力强,学历低不一定能力差,您认为呢?

我认为要具体情况,具体分析。

学历代表理论知识,能力代表实践经验,理论知识只有与实践相结合才能发挥作用,形成能力。知识就是力量可不是乱说的。

一般来说,在同一工作领域内,学历高的掌握的知识比学历低的掌握的知识要多,发展潜力比学历低的大,经过同一段时间的实践,学历高的比学历低的能力强。

但是,为什么会出现学历与能力不匹配的情况呢?一是学非所用,专业不对口。二是应用能力差,只会读书不会应用。三是**或是混来的文凭,也就说明其学历有水分,不是干货。

小编综合来说,学历高低不是衡量能力的标准,只有经过应用和实践才能区分学历高与学历低之间能力的强弱。

非常认同。高分底能动手能力差只是一小部分。调皮捣蛋的孩子往往出采。纵观点,还是多读书多实践如虎添翼,程鹏万里。

学历高说明书本(理论)知识更多,但转换成能力还有个实践过程。没有实现这个转换,那书本知识就是空洞的。

学历低的人,只要实践丰富,也会能力很强,很多技工能人就是例证。

所以,学历高不要骄傲;学历低,不要气馁。正视自己的长处和不足,而后去努力,方能成为有能力的人。

本文由黄蓉从网络转载而成,如有侵权,请联系站长删除

学历是读出来的,能力是实践出来的。

我做了10年hr,明确告诉大家逻辑思维技术工作,学历强的一定比学历差的强;喝酒销售后勤领域,学历差和强的差不多。我的本意是:学历差做销售类可能成才,高学历人的更容易成为专家或高管。做为hr,技术类岗位我不能拿企业的钱去试错低学历开玩笑。

第一表明我不是在强词夺理。能力指的是方方面面,若单指某一个领域,如飞机制造、微生物研究、疫苗研究等高端项目。你让一个学历低的人去这些领域搞科研,连门坎都踏不进去,又怎能去判断学历低的人能力强呢?

学历高与学历低是相对的。我们也不要去为自己的学历低而辩护,也不要为自己的学历高而孤傲。相比较而言,在同一个领域里搞工作,学历高的人能力明显占优势。要不读了本科读研究,读完研究读博士,读了这些学历有何用?

要不我说,学历高也好,学历低也罢,都不要去分辨能力的大小。一幢大楼,你说基础的作用大还是楼层的作用大?每个人都有自己的能力,领域不同,能力的大小也就不同而已。

所以,三十六行,行行出状元。你搞你的科研,我种我的粮食。要说能力,这里就没有可比性了。因为我弄不懂你的科研,你就不要蔑视我没有能力;你种不出粮食,我也不会笑话你迂腐。

因此,学历高与学历低,这两者之间不能去比拼能力的强和差。你懂的我不懂,我知的你不知,这之间的能力难决高下。我永远秉承一句话——三人行,必有我师焉!

因不确定因素的存在,学历与能力之间无定义。有时候成正比,有时候成反比。

其一,成正比,属正常范畴。表现为高学历高能力,低学历低能力,这种情况在人群中占比较大。道理很简单,有无学历第一意味着拥有知识面的多少,知识储备丰富了,见识多了,解决问题处理问题的能力相应就高。反之,就有一定局限性。

其二,成反比,属非正常范畴。 表现为高学历低能力,低学历高能力,这种情况在人群中占比较小。如果一个高学历的人,不能融会贯通,读**书,**读书,便成高分低能之人。而一个低学历的人,如果勤奋敬业,有责任心,或术业有专攻,其能力会高于自身的学历。

所以,一个人,不要站在自己的高学历上沾沾自喜,也不要因学历低而自暴自弃,学历只代表一方面,你的努力,你的拼搏也是重要的加分项。

学历只是一个敲门砖,在具体的实践当中

是不一样的,一般情况下学历低的都很能吃苦,深入实际,怕落伍,怕下岗,硬实力强,实际**作,职场实干,都过硬,而高学历只是书本知识多点而已,什么都不怕,有高学历,但在实际当中,学历低也不一定能力差!

是的。现今真的存在高分低能的现象。一般情况下,能力与学历是成正比的,但并不绝对,能力是综合素质的集成。学历是一回事,实践是另一回事,读书是学习,知识的运用是更重要的学习,理论与实践相结合,且能不断地改进,创新…才能形成真正的能力,反之,高学历者也极有可能是低能儿。所以,学历并不等同于能力。

我非常认同“学历高,并不代表工作能力就强”这句话。举例为证:

有一名著名的企业家曾说过这么一句话 :“在学校里学的知识是有限的,在社会实践中学的是无限的 。”他用自己的现身说法向人们证明,虽然自己连小学都没有毕业,但是他肯学习,肯努力,爱钻研,最后获得了“经营之神”的美名 。

去年我写过一篇文章,讲述了某大学有一位高材生, 学的是汉语言专业,如果让他讲文学概论,从古到今,**文学发展的过程 , 他会涛涛不绝的讲三天三夜 ,被同学和教授公认为是非常难得的学者。

临到毕业的时候,让他到首钢跟着厂长当见习秘书 ,实习了半个月,厂长让他写一份工作调查报告 ,晚上他独自坐在宿舍里 ,光写“调查报告”开头这四个字,就写了二十多张纸,最后,还难为的**了 。堂堂的大学高材生 ,心理承受能力如此脆弱 ,到底是学历的问题?还是工作能力的问题呢 ?我想,不用我细说,大家心中自有公论 。

就像我们打算盘一样,没有文化的人,他按照加减乘除口诀 ,可以打的滚瓜烂熟的 ,而有文历的本科大学生 ,不一定会打算盘。所以,学历不等于工作能力,更体现不了这个“强”字。

不过,我们还是要鼓励所有的人 ,在现实生活工作中,要多看书 ,多学习 ,把在书本上学到的理论和实际**作有机的结合起来 ,形成规范的**作流程 。只有这样,才不被人们说成是本本主义、教条主义 。用理论指导实践,然后在实践中,再去创造新的理论 ,只有这样才能立于不败之地 。

“实践是检验真理的唯一标准 ,”这句话也是永远**不破的真理 。

我觉得学历高不一定能力强,学历低不一定能力差,您认为呢?

我认为要具体情况,具体分析。

学历代表理论知识,能力代表实践经验,理论知识只有与实践相结合才能发挥作用,形成能力。知识就是力量可不是乱说的。

一般来说,在同一工作领域内,学历高的掌握的知识比学历低的掌握的知识要多,发展潜力比学历低的大,经过同一段时间的实践,学历高的比学历低的能力强。

但是,为什么会出现学历与能力不匹配的情况呢?一是学非所用,专业不对口。二是应用能力差,只会读书不会应用。三是**或是混来的文凭,也就说明其学历有水分,不是干货。

小编综合来说,学历高低不是衡量能力的标准,只有经过应用和实践才能区分学历高与学历低之间能力的强弱。

非常认同。高分底能动手能力差只是一小部分。调皮捣蛋的孩子往往出采。纵观点,还是多读书多实践如虎添翼,程鹏万里。

学历高说明书本(理论)知识更多,但转换成能力还有个实践过程。没有实现这个转换,那书本知识就是空洞的。

学历低的人,只要实践丰富,也会能力很强,很多技工能人就是例证。

所以,学历高不要骄傲;学历低,不要气馁。正视自己的长处和不足,而后去努力,方能成为有能力的人。

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