一、2012国考分数线发布
2012年的国家公**分数线于2013年1月16日公布。这一年的国考总体难度较去年略有增加，部分职位的竞争更加激烈。考生需要达到一定的成绩才能通过。
二、分数线的变化
相较于往年，2012年的国考分数线有一些变化。其中，国家**的行政专业职位第二批笔试分数线最高，达到了150分，成为当年分数最高的职位。政策法规职位的分数线相对较低，最低只有60分。今年的申论试题难度大，许多考生在申论部分出现挂科现象，尤其是对一些非公共管理专业出身人士造成了较大的困扰。
三、进入面试的条件
2012年国考笔试共有122个职位进入面试环节，其中行政职位、技术职位及其他类别职位均有不同程度的增加。根据总人数的约六倍左右的面试比例，面试的难度也逐渐增加。此外，在笔试成绩相同的情况下，两项以上的年限优先的原则更加严格，这也要求考生在面试前要详细了解岗位要求及具体的招聘条件。
四、名次和等级
2012年国考的分数在笔试、面试和综合考核三个环节中均会参与考核。考生分数的计分方法分为“以分数形式公布（含成绩排名和分数排名）”与“以等级形式公布”，很好地兼顾了职位的竞争和学识的能力的考核。名次与等级的转换在2012年也有了一定的变化，增加了更多的考生的参与性，提高了公正性。
小编综合来说
2012年的国家公**难度适中，部分职位的竞争更加激烈。通过考试需要考生在笔试、面试和综合考核三个环节中均表现突出。程度的增加也使得考生更加需要全面考虑自身的优势与劣势，并选择更加适合自己的职位进行报名，以便更好地实现自身职业发展。
一、2012国考分数线发布
2012年的国家公**分数线于2013年1月16日公布。这一年的国考总体难度较去年略有增加，部分职位的竞争更加激烈。考生需要达到一定的成绩才能通过。
二、分数线的变化
相较于往年，2012年的国考分数线有一些变化。其中，国家**的行政专业职位第二批笔试分数线最高，达到了150分，成为当年分数最高的职位。政策法规职位的分数线相对较低，最低只有60分。今年的申论试题难度大，许多考生在申论部分出现挂科现象，尤其是对一些非公共管理专业出身人士造成了较大的困扰。
三、进入面试的条件
2012年国考笔试共有122个职位进入面试环节，其中行政职位、技术职位及其他类别职位均有不同程度的增加。根据总人数的约六倍左右的面试比例，面试的难度也逐渐增加。此外，在笔试成绩相同的情况下，两项以上的年限优先的原则更加严格，这也要求考生在面试前要详细了解岗位要求及具体的招聘条件。
四、名次和等级
2012年国考的分数在笔试、面试和综合考核三个环节中均会参与考核。考生分数的计分方法分为“以分数形式公布（含成绩排名和分数排名）”与“以等级形式公布”，很好地兼顾了职位的竞争和学识的能力的考核。名次与等级的转换在2012年也有了一定的变化，增加了更多的考生的参与性，提高了公正性。
小编综合来说
2012年的国家公**难度适中，部分职位的竞争更加激烈。通过考试需要考生在笔试、面试和综合考核三个环节中均表现突出。程度的增加也使得考生更加需要全面考虑自身的优势与劣势，并选择更加适合自己的职位进行报名，以便更好地实现自身职业发展。
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